专业搭配师vs普通搭配师的区别在哪里

网络来源 199 2025-04-06

专业搭配师vs普通搭配师区别在哪里服装搭配师(stylist)作为一个新兴职业,它引起了很多人的兴趣和好奇。但是适不适合往这个方向发展、怎么才能把职业做到高薪水平,也是大家疑问的地方。

要想入行之后有更好的发展,需要清楚自己努力的方向。今天小编给大家分析一下,专业搭配师和普通搭配师有哪些差距。

专业知识普通搭配师❌:平时会看一些时尚博主和杂志的分享,了解一些服装搭配的技巧和套路,认为自己穿衣比较有品味专业搭配师✅:系统化学习服装搭配的课程,从人的五官、体型、色彩,到衣服和鞋饰的层次和造型,能够用搭配提升人的气质。

对美的感知程度普通搭配师:把搭配看作一份职业,没有把审美融入生活和日常专业搭配师:有意识地积累和训练自己对美的感知,通过听不同的音乐,看不同的画展,全方位地去打开自己对美的感受

对人性的把握普通搭配师❌:将自己掌握的搭配技巧运用在客户身上,只在乎表面的美专业搭配师✅:能体察到不同客户的个性、喜好,搭配的造型令客户感到舒适,让客户真正地接受自己的风

对人的理解普通搭配师❌:在不了解客户特色和优劣的情况下进行搭配,作品在人身上显得平平无奇,甚至违和专业搭配师✅:敏锐而透彻地分析不同的人,明白什么样的人应该用什么样的沟通方式,用什么风格会让人更有提升

有自己的代表作普通搭配师❌:搭配的作品没有原创性和风格特色,只能应付眼前的工作,顾客回头率低专业搭配师✅:追求极致,不断打磨自己的作品,搭配拥有鲜明的调性和气质

综合性思维普通搭配师❌:认为服装搭配的重点只在于服装,不研究摄影、平面、戏剧等其他艺术形式专业搭配师✅:不仅关心搭配,也会思考服装在镜头下的展现形式;了解新涌现的优秀的摄影师、造型师,以及艺术的不同风格,让自己的搭配能够综合运用于不同目的

风锐视觉·时尚教育

Industry pain points行业痛点1、零基础如何成为一名高级搭配师?2、搭配师的就业前景与转型方向?3、搭配师岗位需要哪些专业能力,才能快速拿到offer4、如何通过搭配改变提升自身形象力,打造个人IP转型时尚博主?

5、担任陈列搭配师为什么成为备受品牌青睐的新兴职业?6、服装主理人如何通过搭配课程提升连带、消化库存?7、电商品牌如何通过搭配提升销量?8、服装搭配师、陈列搭配师、形象管理师、电商搭配师如何区分?9、如何考取国家承认的《高级服饰搭配师》证书?

Learning objects学习对象1、服装设计师、陈列设计师、化妆师、形象设计师、造型师、摄影师等; 2、品牌代理商、零售商、品牌视觉总监、品牌主理人、私营店主、服饰主播、服装品牌店长、督导等职场人;’

3、喜欢时尚行业的大学生;2、服饰爱好者及希望转行时尚职业者;3、希望转型知识类博主及打造个人IP的运营者;招生要求:满18周岁,无色盲色弱。具备审美能力,热衷时尚, 具备创新能力,动手能力强。

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系统课程:·上课时长,16天100课时理论结合实战训练,从艺术,历史的角度讲起,零基础授课。·金牌讲师,3位一线奢侈品资深讲师、海外游学美学营销专家构建讲师团队

FOCUS VISION2023

理论+实战:·全国首家引进日式教材、日系美学营销系统·3大维度美学系统、19项知识点,彻底解决搭配无系统无逻辑、碎片式的穿搭困惑·深刻认识品牌风格特点,对奢侈品的引领潮流的穿搭有深刻理解

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权威证书:·可考取国家事业单位颁发的证书,全国通用,网上可查,唯一编码。

就业保障:·全国推荐就业,奢侈品牌资源分享,学员群资源共享。·搭配作品集,解决零基础学员缺乏工作经验的问题,用作品说话。福利优惠:·预约报名可提供免费住宿或住宿补贴,免费复训

Course content课程内容

senior lecturer讲师简介

Student benefits学生福利风锐学员福利:住宿:每期前两名交定金学员免费住宿参加海内外游学以及亲临奢侈品秀场;每年不定时赠送学员时装周入场卷;商业搭配以及服饰品牌电商实践;1、时尚职业就业学员:

全国优质岗位推荐以及兼职推荐;系统的职业规划诊断,以及专业的就业指导;辅助学员打造搭配作品集,弥补经验不足;行业必备资源分享、就业跳槽品牌资源分享;千人学员群,随时互通信息了解行业趋势;2、店铺主理人学员:

已有店铺问题诊断、调整思路;(通过店铺诊断分析,挖掘卖点、搭配+组货+营销,利用数据化解决店铺困惑)货源推荐以及设计师品牌推荐;定期分享行业资讯、流行趋势;店铺形象、橱窗设计优惠5折;

课程名称:服饰搭配师课     时:100课时学     期:16天全日制 每日10点—17点学习形式:线下或线上+线下两种模式证     书:《高级服饰搭配师》开课日期:8月10日、9月11日 咨询微信:13314016955 (魏老师)

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